随着制造业在深圳的蓬勃发展，攻牙工这一职业角色在当地的招聘市场愈发受到关注，每年的11月14日，众多企业和求职者都会把目光聚焦于深圳的最新攻牙工招聘信息，本文将围绕这一主题展开论述，探讨近年来深圳攻牙工招聘的态势，并分析其中的利弊因素，同时阐述个人的观点和立场。

正方观点分析

1、招聘需求增长，反映制造业繁荣：随着深圳制造业的持续发展，攻牙工等技工岗位的需求逐年增长，这一现象体现了深圳制造业的繁荣和扩张，对于推动当地经济发展、增加就业机会具有积极意义。

2、技能需求明确，职业发展路径清晰：攻牙工作为制造业中的关键环节，对于专业技能有一定要求，招聘市场的活跃意味着企业对于具备专业技能的劳动者需求增加，为求职者提供了明确的技能提升方向和职业发展路径。

3、促进地方技能培训与人才培养：为满足不断增长的攻牙工需求，企业和培训机构会加大技能培训力度，促进地方人才培养，这对于提升整体劳动力素质和技能水平具有积极作用。

反方观点分析

1、招聘竞争激烈，增加就业压力：由于攻牙工岗位的特殊性，求职者需要具备一定的专业技能和经验，加上招聘需求的增长，使得竞争日益激烈，增加了求职者的就业压力。

2、技能要求高，学习成本高：攻牙工作对技能的要求较高，求职者需要投入较多的时间和资源进行学习培训，这对于部分求职者而言，可能存在学习成本较高的问题。

3、依赖传统招聘方式，信息化程度有待提高：目前部分企业和招聘机构在招聘过程中仍依赖传统的招聘方式，如现场招聘、口口相传等，信息化程度有待提高，这在一定程度上影响了招聘效率和求职者的体验。

个人立场及理由：

在我看来，深圳攻牙工招聘市场的活跃反映了深圳制造业的繁荣和发展趋势，对于地方经济发展和技能培训具有积极意义，招聘市场的竞争激烈和学习成本较高确实给求职者和企业带来了一定的压力和挑战，我认为应该加强以下几个方面的工作：

1、加强技能培训与普及：企业和培训机构应加大技能培训力度，为求职者提供更多的学习机会和资源，降低学习成本。

2、推进信息化招聘进程：招聘方和求职方应充分利用现代信息技术手段，提高招聘效率和求职体验。

3、鼓励创新技能培养方式：鼓励企业和学校合作，共同培养具备专业技能的劳动者，推动技能培养方式的创新。

4、优化就业环境：政府应加大对制造业的支持力度，优化就业环境，为求职者和企业提供更好的服务和保障。

深圳攻牙工招聘市场的活跃体现了深圳制造业的繁荣和发展趋势，对于地方经济发展和技能培训具有积极意义，也需要注意到其中的问题和挑战，如竞争激烈、学习成本高以及信息化程度有待提高等，我们应该加强技能培训与普及、推进信息化招聘进程、鼓励创新技能培养方式以及优化就业环境等方面的工作，以促进攻牙工招聘市场的健康发展。